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Reglamento Europeo de IA para pymes: calendario 2026-2027

Si tu empresa usa IA para trabajar, pero no la desarrolla, tus obligaciones son pocas y razonables. Este es el calendario que te afecta, después de la reforma de julio de 2026.

En 30 segundos:

  • Ya se aplican las prácticas prohibidas (art. 5) y la alfabetización en IA (art. 4).
  • La transparencia (art. 50) llega en la segunda mitad de 2026, con plazos transitorios.
  • Los sistemas de alto riesgo del anexo III se aplazaron al 2 de diciembre de 2027.
  • La ley española que adapta el Reglamento sigue en tramitación.

Primero: ¿qué papel tienes tú?

El Reglamento (UE) 2024/1689 distingue a quien desarrolla un sistema de IA (el proveedor, como OpenAI, Anthropic, Microsoft o Google) de quien lo usa en su actividad profesional (el responsable del despliegue). Casi todas las pymes son lo segundo. Este calendario está pensado para ti.

El calendario que te afecta

ObligaciónDesdeQué significa para ti
Prácticas prohibidas (art. 5)2 de febrero de 2025Prohibido, entre otras cosas, usar IA para inferir las emociones de empleados en el trabajo (salvo motivos médicos o de seguridad), manipular a personas o puntuarlas socialmente. Multas de hasta 35 millones de euros o el 7 % de la facturación.
Alfabetización en IA (art. 4)2 de febrero de 2025; reformulado en julio de 2026Adoptar medidas para que tu personal use la IA con criterio. Cómo cumplirlo.
Transparencia (art. 50)Segunda mitad de 2026, con plazos transitoriosSi tus clientes hablan con un chatbot tuyo, deben saber que es una IA. Si publicas imágenes, audio o vídeo generados con IA que parecen reales, debes indicarlo.
Alto riesgo (anexo III)Aplazado al 2 de diciembre de 2027Afecta, por ejemplo, a la IA para filtrar currículums, evaluar empleados o decidir sobre el acceso a servicios esenciales.

Qué cambió con el Digital Omnibus

En julio de 2026 entró en vigor la reforma conocida como Digital Omnibus, que simplificó y aplazó parte del Reglamento. Para una pyme, los dos cambios relevantes son:

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¿Y la ley española de IA?

El Gobierno remitió al Congreso en mayo de 2026 el Proyecto de Ley Orgánica para el buen uso y la gobernanza de la inteligencia artificial. Su objetivo es adaptar el Reglamento: designar a la Agencia Española de Supervisión de la Inteligencia Artificial (AESIA) como autoridad principal y concretar el régimen sancionador. A fecha de revisión sigue en tramitación parlamentaria.

Mientras tanto, el RGPD y la LOPDGDD siguen siendo la norma que más te afecta en el día a día: cada vez que alguien pega datos personales en una IA, es un tratamiento de datos.

Qué hacer en cada fase

CuándoQué hacer
AhoraInventario de las IA que usa tu equipo, política de uso escrita, formación y registro firmado (art. 4). Revisa que ningún uso entre en las prácticas prohibidas.
Antes de publicar contenido o un chatbotIndica que el chatbot es una IA y etiqueta el contenido sintético realista (art. 50).
Antes de diciembre de 2027Si usas IA para seleccionar personal, evaluar empleados o decidir sobre clientes, empieza a preparar ese uso y busca asesoramiento: será de alto riesgo.

Preguntas frecuentes

¿El Reglamento Europeo de IA afecta a las pymes?

Sí, si usan IA en su actividad profesional, como responsables del despliegue. Para usos de oficina las obligaciones son pocas: alfabetización en IA, no incurrir en prácticas prohibidas y transparencia si usan chatbots o publican contenido sintético.

¿Cuándo se aplican las obligaciones de alto riesgo?

Tras el Digital Omnibus, las del anexo III se aplican desde el 2 de diciembre de 2027.

¿Hay ya una ley española de inteligencia artificial?

A 31 de octubre de 2026, el Proyecto de Ley Orgánica para el buen uso y la gobernanza de la inteligencia artificial sigue en tramitación en el Congreso. Designará a la AESIA como autoridad principal.

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Este artículo es informativo y no constituye asesoramiento jurídico. Normativa revisada a 31 de octubre de 2026.